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手機(jī)考勤管理軟件如何選擇？痛點(diǎn)在哪里？首先，要對(duì)考勤管理軟件在歷史發(fā)展中的優(yōu)缺點(diǎn)做個(gè)簡(jiǎn)單的了解。隨著時(shí)代的發(fā)展，考勤管理軟件由傳統(tǒng)的手動(dòng)簽卡，逐漸發(fā)展為硬紙板打卡、指紋打卡、人臉簽到打卡，不可否認(rèn)，每一個(gè)新型的考勤管理軟件在一定程度上都發(fā)揮了它們應(yīng)有的作用，但依舊無(wú)法避免代打卡甚至多辦公地點(diǎn)難以持續(xù)打卡的問(wèn)題。
每月都要對(duì)員工的出勤情況進(jìn)行考察管理,所以,一到月底,HR的工作量就會(huì)很大。員工遲到早退,曠工請(qǐng)假還包括補(bǔ)卡管理、加班申請(qǐng)管理等等,各項(xiàng)都要統(tǒng)計(jì)核對(duì),很難保證萬(wàn)無(wú)一失，手機(jī)考勤科學(xué)客觀的人力考勤記錄,是對(duì)人力資源部門工作結(jié)果檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)之一。
手機(jī)考勤和服務(wù)業(yè)工人考勤管理系統(tǒng)本地實(shí)施，選手機(jī)考勤找手機(jī)考勤解決方案用天時(shí)考勤系統(tǒng)管理專家，一對(duì)一顧問(wèn)電話 139 2388 2739，外出自動(dòng)開(kāi)啟手機(jī)打卡、考勤設(shè)備手機(jī)共用人臉庫(kù)、靈活放假條件設(shè)置；完善的售后服務(wù)、急速響應(yīng)并解決客戶困擾、15年人事考勤行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
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