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員工考勤制度是企業內部的勞動法律，是企業進行勞動管理的工具，依法建立和完善勞動規章制度，即使企業的權利，也是企業的義務。公司要求員工在正常工作時間內努力工作，提高工作效率，按時完成規定的任務，不提倡加班，特殊情況加班的，須填加班審批表。
員工考勤制度將人員信息管理、數據采集中心、考勤設備管理、考勤制度設置以及WEB查詢統計等充分融于一體，輕松實現大容量的分布式考勤管理，數據的集中采集。互聯網考勤系統主要針對辦公室辦公考勤時間相對比較固定，不需要太多的班次設置，實現以網頁方式的對考勤人員的管理、考勤規則的定義、查詢統計及打印常用的原始出勤記錄表、每天考勤情況明細表、考勤日報及考勤月報。
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