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手機(jī)考勤管理軟件如何選擇?找到關(guān)鍵是重點。班次多、排班數(shù)據(jù)與實際上班數(shù)據(jù)時常存在差異、加班現(xiàn)象頻繁、加班統(tǒng)計及有效性核查難度大、請假數(shù)據(jù)與刷卡數(shù)據(jù)統(tǒng)計脫節(jié)、考勤歷史數(shù)據(jù)有被回改的風(fēng)險、同時存在多種工時制度(綜合工時、標(biāo)準(zhǔn)工時、臨時工時)數(shù)據(jù)統(tǒng)計費時費力,企業(yè)還應(yīng)該根據(jù)自身企業(yè)的發(fā)展需求來進(jìn)行選擇。因為一款好的手機(jī)考勤軟件可以實時掌控員工的工作動態(tài)、增強(qiáng)員工之間的溝通、增強(qiáng)銷售團(tuán)隊的凝聚力等,從而幫助企業(yè)提高辦事效率,并降低營運的成本。
手機(jī)考勤管理軟件如何選擇?痛點在哪里?首先,要對考勤管理軟件在歷史發(fā)展中的優(yōu)缺點做個簡單的了解。隨著時代的發(fā)展,考勤管理軟件由傳統(tǒng)的手動簽卡,逐漸發(fā)展為硬紙板打卡、指紋打卡、人臉簽到打卡,不可否認(rèn),每一個新型的考勤管理軟件在一定程度上都發(fā)揮了它們應(yīng)有的作用,但依舊無法避免代打卡甚至多辦公地點難以持續(xù)打卡的問題。
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